Selon une étude prospective de l'Observatoire des Métiers de la Fonction Publique Hospitalière (FPH) datant de fin 2024, plus de 70% des établissements hospitaliers prévoient d'intégrer ou de renforcer significativement leur démarche de Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) d'ici à 2026. Cette projection souligne une prise de conscience accrue des enjeux environnementaux, sociaux et de gouvernance au sein d'un secteur vital pour notre société. Chez Arklydiel, nous comprenons que la mise en œuvre de la RSE en FPH n'est pas qu'une question de conformité, mais une véritable opportunité de transformation durable, améliorant la qualité de vie au travail, l'efficience opérationnelle et l'attractivité des établissements.
Nous aidons concrètement les DRH, dirigeants et responsables formation à mobiliser leur Budget Formation Entreprise (OPCO, Plan de Développement des Compétences, FNE-Formation, AIF). Notre objectif est clair : former vos salariés à l'intelligence artificielle et aux outils digitaux pour qu'ils puissent construire et piloter une démarche RSE opérationnelle et impactante au sein de la FPH. L'intégration de ces compétences
Q: Comment financer cette formation pour mes salaries ? A: Via votre OPCO (Atlas, Akto, Opcommerce, etc.), votre Plan de Developpement des Competences, le FNE-Formation ou un AIF. Contactez info@arklydiel.fr pour le montage du dossier.
Q: Duree et format ? A: Variable selon vos besoins (1 jour, 38h, 105h). Presentiel, distanciel ou hybride.
Q: Accompagnement OPCO ? A: Oui, nous montons votre dossier de A a Z avec votre OPCO. Aucune avance de tresorerie sur les dispositifs subroges.
Q: Qualiopi ? A: Organisme certifie Qualiopi RNQ, eligible aux financements publics et OPCO.